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  • 文章（社论）培养同鄕会的接班人

    来源期刊：《寧波同鄉》 第69期　 作者：•童言•　出版时间：1973-06-01
    关键字： 宁波 同乡会 接班人 团体组织 简介

    近年以來，由於客觀環境和局勢的需要，政府對各地旅臺同鄕會之組織，頗爲鼓勵，緣爲維護我國數千年之民族文化，宗親會（血緣關係）和同鄕會（地域關係），實是縱橫兩大支柱，其作用不可忽視。寧波同鄕會在全國各地同鄕會中，素質盛名，臺北市會成立於卅六年八月，迄今亦有廿六年悠久歷史，更爲北市同鄕會中的「老大哥」。對聯絡同鄕感情，謀求同鄕福利，貢獻卓著。但檢討近年會務，我們發現有一個値得擔憂的現象，已在日漸顯露；此一現象若不早予克復，亟謀補救的話，那對本會未來前途是很不樂...

  • 文章企业家吴舜文不安排接班人

    来源期刊：《武進鄉訊》 第235期　 出版时间：1988-05-01
    关键字： 吴舜文 企业家 接班人 纺织业

    据中央日报四月十三日报导：国内最富盛名的女企业家吴舜文日昨说，她不打算安排事业上的「接班人」，未来裕隆、台元两家公司的新领导人将由董事会中自然产生。裕隆、台元两家公司分别是国内汽车、纺织业的巨人，身兼这两家公司董事长的吴舜文，现年已七十六岁，她未来「接班人」的问题颇受各界注视。国内许多大型企业近年已纷纷完成「交棒」工作，第一代的创业元老培植第二代承掌大权后，自己退居幕后；尙未「交棒」者，第二代也已入主公司，负起重大任务。吴舜文日昨首度对外谈到自己「接班人

  • 文章淺談「接班人選」

    来源期刊：《江西文獻》 第233期　 作者：鍾根　出版时间：2013-11-15
    关键字： 台湾政事 接班人 政坛恩怨 中国国民党

    俗云：「上山容易，下山难！」一步一足，随人后登上华山！大伙说说笑笑。下山时，亦是一步一足，则小心翼翼，双手紧握钢索，倒退且不敢往下看，鸦雀无声，「小心，留意！」小语叮咛。感念最深刻！喻之政治舞台亦然，曾文正公甚谙其精妙奥义；「找替手」列为首要之务。人云：「经国先生，极其英明干练，唯其选接班人，是最大败笔。」或云某某潜伏期的伪装太奸诈？！错在王作荣、蒋彦士的力荐，也是主要原因？！因林洋港先生谢世，有人将×、林之间的恩怨种切，翻出来评论，以「骗徒与傻子」为之

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