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台電董事會日前擱置副總人事案,造成人事卡位破局,經濟部長陳瑞隆擬查處台電董事長。原本以為看守內閣進入四月後,人事酬庸的陋習將適可而止,誰知竟然仍繼續發生此案,而且是關係日常生活中電力供應的國營事業。經濟部長批判台電公司老董不適任,依據是不服從行政院的指示,卻完全與台電公司經營績效無關。翻閱台電公司過去五年來的績效,無論在發電。售電、用戶數方面皆有實質的成長。電價平穩,員工生產力遞增,停電時間與事故的次數均大幅降低,設備的營運效率也不斷的提升,汙染排放也獲...
简直矛盾幼穉。㈡天道与人事问题 古史所载,多谓天变因人事而生,东汉光武帝,一日与故人严子陵,同床而眠,翌日,使臣奏曰:客星犯帝座,帝曰:朕与故人共眠耳;苏轼代张方平谏用兵书说:「是时蚩尤旗出(即慧星),长与天等,其春戾太子生,自是师行三十余年,死者无算」;以上所擧,皆属迷信,今人视之,不足采信,荀子在二千年前,即为文辟之,在天论篇中说:「天行有常,不为尧存,不为桀亡,应之以「治」则吉,应之以乱则凶,强本而节用,则天不能贫,养备而动时,则天不能病,修道而不贰
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