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视业绩给薪。黄钧表示,现时男女的工作能力都很强,该公司的业务人员每位平均每月可承做十几万元的业务,薪资都能拿到万把元。说起用人男女职员孰好,黄钧不假思索地囘答,女生好。理由是:女生能力与男生相当,而女生比较听话,跳槽情形少。黄钧叹道,现在年轻的男子,辛辛苦苦地把他们训练成才后,却一个个毫不恋旧,一心要脱离公司,自立门户。如何拓展业务,黄钧表示,两家公司能够不断成长主要靠的是,良好的服务。服务分为很多层次。沪杭公司的游览车不单数量日增,而且年年汰旧换新
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