文章續談識才及用才

来源期刊：《寧波同鄉》 第104期　 作者：黄念祖　出版时间：1977-03-01
关键字： 伯乐 保举 分忧 识才 用才

羅致中興之所以以人才爲本，因爲這是一種非常事業，非常人所能勝任，而得人者昌，更是古有明訓，亦卽爲史實凝鑄起來的眞理，顚撲不破。然而人才之獲得，是急不了的事，考試用人當然是羅致人才的方法之一，自唐迄淸，歷代都是採用這個方法，其間人才輩出，不爲不盛，但考試用人，足以處常，不足以應變，政府在非常時期欲得非常人以共圖大事，非有非常方法不可，說到用人的非常方法，最爲人所樂道者有所謂破格用人，其實破格用人只是羅致人才的次一步驟，首一步驟是如何去吸引發掘人才？說實話，...